Økonomikonsulent

Danske Diakonhjem, Danske DiakonhjemPubliceret 25. marts 2025
Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt

Økonomikonsulent

Danske Diakonhjems hovedkontor i Vejle søger en struktureret økonomikonsulent, som trives med både selvstændigt ansvar og tæt samarbejde med kollegaer, forstandere og sekretærer. 


Om jobbet
Du bliver en del af økonomiafdelingen, hvor du vil arbejde sammen med 12 engagerede kollegaer. Vi er et dedikeret team af medarbejdere, der har et uformelt arbejdsmiljø, hvor vi vægter det gode kollegaskab højt. Vi videndeler og sparrer med hinanden på kryds og tværs af opgaver og fagligheder. 

Økonomiafdelingen servicerer forstandere og sekretærer på cirka 85 plejehjem, bofællesskaber, hospices og andre selvejende institutioner. Du vil få en portefølje af faste "kunder", og opgaverne vil være: 

  • Sparring med hjemmene om den økonomiske drift
  • Afstemning af balanceposter m.v.
  • Analyse af driftskonti 
  • Udarbejdelse af opkrævninger til beboere og kommuner
  • Måneds- og kvartalsrapportering  
  • Budgetlægning i samarbejde med ledelsen
  • Udarbejdelse af årsrapporter og koordinering med revision
  • Sæsonprægede opgaver 
  • Oplæring af nye medarbejdere i bogføring og ERP.
  • Enkelte bogføringsopgaver.


Om dig
Det er vigtigt, at du trives med opgaver, der spænder vidt fra mindre bogføringsopgaver til rapportering, analyse og sparring med leder. Du er nysgerrig på mennesker og kan se dig selv i en konsulentrolle med "faste kunder". Desuden at du har lyst til at være en del af et større team og bidrage positivt til, at teamet trives og performer. 

Du har en relevant uddannelse og flere års erfaring inden for økonomi og regnskab. Du har en god forretningsforståelse og har styr på Excel.  Kender du til Business Central er det en fordel, men ikke et krav. Du kommer måske fra en lignende stilling som konsulent eller fra et revisionsfirma. Måske er du selvstændig inden for bogholderi/økonomi, men savner kollegaer og et fagligt fællesskab. 

Det kan også være, at du er ny i konsulentrollen, men har bred erfaring inden for bogholderi, regnskab og controlling. Vi tilbyder dig en fast "kundekreds" samt adgang til sparring og støtte fra dygtige kollegaer.

Du trives når:

  • der er flere opgaver i gang 
  • du får opgaverne struktureret og har et godt overblik
  • du tager ansvar for opgaverne og overholder aftaler og deadlines
  • du med den nødvendige tålmodighed formidler komplekse problemstillinger på en forståelig måde overfor ikke økonomi-kyndige
  • indgår aktivt i løsningen af fælles opgaver, samtidig med at du har ansvaret for "egne" områder
  • har daglig kontakt med dine "kunder" i form af kollegaer, forstandere, sekretærer.

 

Vi tilbyder
Som vores nye kollega kan du forvente at blive budt velkommen i et fællesskab, hvor ordentlighed og respekt for det enkelte menneske ligger os på sinde. Vi vægter et godt og tillidsfuldt arbejdsmiljø, hvor du får frihed under ansvar og indflydelse på opgaveløsningen.

Vi prioriterer et balanceret arbejds- og privatliv, hvorfor vi både har flexordning, mulighed for hjemmearbejde, gode løn- og ansættelsesvilkår, sundhedsforsikring, kompetenceudvikling og efteruddannelsesmuligheder samt en personaleforening, der aktivt bidrager til at binde os alle sammen. 

 

Det praktiske

Stillingen er en fuldtidsstilling på gennemsnitligt 37 timer. Tiltrædelse hurtigst muligt.

Løn- og arbejdsvilkår i henhold til kvalifikationer og under HK-kommunal overenskomst.

Dit arbejdssted er Danske Diakonhjems hovedkontor, Skomagervej 11, 7100 Vejle.

Hvis du har lyst til at høre nærmere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder i økonomi Tina Stavad Schulz, tlf.: 2340 5754, e-mail: tss@diakon.dk.

Send os din ansøgning snarest muligt og senest 20. april 2025. 
Ansøgninger behandles løbende, og vi sletter stillingen, når vi har fundet den rette kandidat.
 

Om Danske Diakonhjem
Danske Diakonhjem er landets største ikke-kommunale aktør inden for plejehjem, og i øjeblikket har vi 45 hjem og godt 3.000 medarbejdere. Hertil kommer vores administrationsaftaler, hvor en række selvejende institutioner benytter sig af vores administrative ekspertise indenfor løn, regnskab, bolig og rådgivning. Dermed administrerer og driver Danske Diakonhjem cirka 80 plejehjem, hospices og bofællesskaber.

I Danske Diakonhjem er det kristne livs- og menneskesyn fundament og afsæt for vores arbejde, og vi forventer, at du kan se dig selv i en organisation, hvor nogle af de bærende værdier er, at vi betragter ethvert menneske som unikt og værdifuldt samt respekterer andres holdninger, meninger, værdier og levevis.

Tip en venDetaljer

Forstander til Egegård Friplejehjem

Egegård Friplejehjem, Danske DiakonhjemPubliceret 6. marts 2025
Ansøgningsfrist 11. april 2025

Forstander til Egegård Friplejehjem, Aabenraa

 

Danske Diakonhjem søger pr. 1. juni 2025 en erfaren leder med hjertet på rette sted og kvalifikationer til at drive og lede Egegård Friplejehjem på et tydeligt værdigrundlag.

Egegård Friplejehjem har eksisteret i 4 år og er et moderne friplejehjem med 63 lejligheder, hvoraf 6 er ægtefælleboliger.

Lejlighederne er fordelt på 3 etager med hver sin teamleder. Der er gode fællesarealer med opholdsstuer og fælleskøkken i de 3 teams. Vi har en stor sal til fællesaktiviteter, hvor aktivitetsmedarbejderen arrangerer mange forskellige aktiviteter til glæde for hjemmets beboere. Vores køkken laver selv maden fra bunden af, og den serveres i de 3 teams, hvor beboere og medarbejdere deltager i måltidsfællesskabet sammen.

Plejehjemmet har en stab af engagerede, fagligt dygtige og selvstændige medarbejdere, der alle har fokus på at skabe den bedst mulige hverdag med beboerne i centrum. På hjemmet er der en positiv atmosfære og et godt sammenhold. Her emmer af aktivitet, liv, nærhed, hjemlighed og hygge, hvilket medarbejdere og frivillige bidrager aktivt til. Der er mange forskellige daglige aktiviteter som gymnastik, banko, musik, sang, fester, gudstjeneste samt daglig hygge og samtaler.
 

Dit ansvar og dine opgaver som forstander

Som forstander på Egegård Friplejehjem er du ansvarlig for hjemmet som helhed, og du skal drive, lede og udvikle hjemmet. Dit ansvar og dine opgaver vil blandt andet være:

  • At sikre, at friplejehjemmet drives i overensstemmelse med Danske Diakonhjems værdier
  • At være ansvarlig for ledelsen af hjemmets medarbejdere med uddelegering af ansvars- og beslutningskompetencer samt fokus på faglig udvikling og god medarbejdertrivsel.
  • At være ansvarlig for et godt samarbejde mellem ledelse, medarbejdere, beboere, pårørende og frivillige.
  • At sikre, at kvalitet i ældreplejen og den sundhedsfaglige kvalitet lever op til gældende lovgivning.
  • At sikre en økonomisk ansvarlig drift.
  • At understøtte og sikre et lærende miljø, hvor der er fokus på udvikling og implementering af både faglige kompetencer og arbejdsgange til gavn for hjemmets beboere
  • At sikre et godt samarbejde med Aabenraa Kommune, plejehjemlægerne og udlejer.

 

Vores forventninger til dig som forstander

Vi forventer, at du er en dygtig og engageret leder, som formår at sætte en fælles retning i krydsfeltet mellem et tydeligt værdigrundlag, lovgivning, økonomiske krav og trivsel blandt både beboere og medarbejdere. 

Du er en god lytter, formidler og sparringspartner i forhold til beboere, pårørende, medarbejdere og frivillige samt interne og eksterne samarbejdspartnere, hvor du kan bruge dine kommunikationskompetencer i både skrift og tale. Du sætter pris på en uformel omgangstone og engagerer dig i beboere, pårørende, medarbejdere og frivillige.

Vi forventer, at du har blik for at skabe og vedligeholde en værdibåret kultur, og at du som forstander bærer Egegård Friplejehjems værdier og formår at omsætte dem i den daglige ledelse og hverdag omkring beboerne. 

Du skal have en sundhedsfaglig uddannelse, erfaring med ledelse af et plejehjem og/eller relevant viden inden for ældrepleje og sundhed, herunder lovgivningen, som du kan omsætte i praksis og benytte proaktivt i din hverdag.

 

Vi tilbyder 

Du vil få et stort ledelsesrum omkring meningsfulde opgaver og kan blandt andet forvente:

  • En spændende arbejdsplads med engagerede, fleksible og fagligt dygtige medarbejdere.
  • Medarbejdere der arbejder for at skabe en god og meningsfuld hverdag for beboere med mange oplevelser og aktiviteter.
  • Et bredt og godt samarbejde mellem beboere, pårørende, frivillige og medarbejdere.
  • Mulighed for overdragelse fra hjemmets nuværende forstander, som går på pension.
  • Et hovedkontor, der kompetent støtter med råd og vejledning om administrative, tekniske og medarbejdermæssige forhold.

 

Mennesket i centrum

Egegård Friplejehjem er en del af Danske Diakonhjem, og afsættet for vores omsorgsarbejde er, at vi: 

  • Betragter ethvert menneske som unikt og værdifuldt
  • Styrker det enkelte menneskes identitet og ligeværd
  • Respekterer andres holdninger, meninger, værdier og levevis
  • Imødekommer det enkelte menneskes behov for både fysisk, psykisk, social, kulturel og åndelig omsorg
  • Giver plads til livsglæde, medindflydelse og engagement for beboere, pårørende, frivillige og medarbejdere.

 

Det praktiske

Forstanderstillingen ønskes besat den 1. juni 2025

Ansøgningsfrist: 11. april 2025.

Ansættelsessamtaler: Afholdes den 23. og 28. april 2025.

Løn- og ansættelsesforhold følger gældende overenskomst. 

I forbindelse med din ansøgning beder vi dig om at besvare Garudas præferenceprofilanalyse.  

 

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte diakonhjemschef Rikke Herskind Romonoff på rhr@diakon.dk eller tlf.: 21 54 83 66. 

Læs mere om Danske Diakonhjem: www.diakonhjem.dk

Læs mere om Egegård Friplejehjem: www.egegaardfriplejehjem.dk/

 

 

Tip en venDetaljer

JobAgent

Tilmeld dig JobAgenten, og modtag stillingsopslag, som matcher dine præferencer, så snart de bliver slået op.

Er der ikke en ledig stilling som matcher dine kompetencer, er du velkommen til at oprette en JobAgent. Så vil du automatisk modtage en mail, hvis vi slår en stilling op, som kunne have interesse for dig.