Ansøg

Kan du omsætte forretningsbehov til læring, der faktisk ændrer adfærd?

Vi søger en Learning & Development Partner, der vil være med til at løfte læring fra træning til en strategisk drivkraft i organisationen.

Du får en central rolle i at koble forretning og læring - samt sikre, at vores indsatser skaber reel effekt for både medarbejdere og ledere. Hos os bliver du en del af et stærkt L&D-team, der arbejder tæt sammen med koncernens brands og kompetencecentre. Her får du både mandat, synlighed og opbakning til at drive udviklingsinitiativer, der kan mærkes.

Din rolle

Du bliver en nøglespiller i at udvikle organisationens ikke-tekniske kompetencer - særligt inden for samarbejde, kommunikation og ledelse. Mere specifikt blandt andet organisations nye ambitiøse ledelsesprogram.

Du kommer til at arbejde både strategisk og hands-on: fra at identificere behov og designe løsninger til selv at stå i rummet og skabe læring, der flytter mennesker.

Dine ansvarsområder ville bestå af at:

• Omsætte forretningsbehov til konkrete lærings- og udviklingsinitiativer 
• Sparre med ledere og sikre, at læring skaber reel effekt i praksis 
• Drive og videreudvikle læringsindsatser - fra idé til implementering 
• Medvirke til skalering af læring via train-the-trainer-koncepter i organisationen
• Sikre, at læring måles og justeres for maksimal effekt

VI søger dig der har:

• Erfaring med coaching, facilitering og læringsdesign 
• Evne til at engagere og udfordre forskellige målgrupper 
• Forstår at koble læring til forretning og adfærd 
• Trives med ansvar, tempo og samarbejde 

Vi tilbyder dig:

• En rolle med reel indflydelse på læring og udvikling i organisationen 
• Tæt samarbejde med ledere og nøglepersoner 
• Et ambitiøst fagligt miljø med sparring og udvikling 
• Mulighed for at sætte tydelige aftryk på både mennesker og forretning

Vil du vide mere?

Hvis du motiveres af at skabe læring, der gør en forskel - ikke bare i klasselokalet, men i adfærd og resultater - så vil vi meget gerne høre fra dig.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Head of Learning & Development and Sustainability, Jeppe Thyrri Jørgensen på telefon +45 4214 2232

Vi glæder os til at høre fra dig!

AnsøgTip en venAndre stillinger